CONTROLEUR DE GESTION H-F

LE GROUPE

Chez Sygmatel, notre cœur de métier est le service dans le secteur de l’électricité des courants forts et des courants faibles.

Sygmatel est une entreprise unique qui a su inventer son propre modèle de croissance. Sur un marché divisé entre petites entreprises spécialisées et grands groupes généralistes, nous avons su trouver notre positionnement. Sygmatel allie la souplesse et la spécialisation des PME avec l’efficacité et l’ambition des grands groupes.
Sygmatel, c’est avant tout un panel de métiers à la fois différents et complémentaires. Notre objectif : couvrir toutes les facettes des métiers de l’électricité, mais toujours en se spécialisant. Parce que nous pensons que les métiers de l’électricité doivent fonctionner ensemble, nous cherchons à créer des synergies positives entre nos métiers.

Depuis sa création en 2004, Sygmatel n’a eu de cesse de créer de nouvelles agences et de racheter des sociétés existantes dont certaines étaient en difficulté afin de les consolider et d’y implanter notre panel de métiers. Nous avons ainsi créé un réseau de plus de 10 agences dans 3 régions, toutes capables d’agir rapidement dans tous nos domaines d’expertise, tout en préservant un climat de confiance et de proximité. Chaque agence a désormais la capacité de croître dans le respect de nos valeurs.

Sygmatel c’est aujourd’hui plus de 330 collaborateurs et un CA de 40M€.

MISSIONS

Pour notre Holding située à La Chapelle-sur-Erdre (44), nous recherchons un Contrôleur de Gestion H-F afin d’assurer les missions suivantes sur un périmètre de 1 à 2 filiales du groupe :

  • Préparer les budgets et les réviser en lien avec les directeurs d’agence
  • Suivre l’évolution des résultats par agence et par affaires par rapport au budget
  • Participer à la définition des procédures de contrôle de gestion et veiller à leur cohérence ainsi qu’à leur respect
  • Participer aux clôtures mensuelles avec l’équipe comptable
  • Identifier les écarts, rechercher les causes et alerter la direction générale sur les situations constatées, les évolutions et solutions envisageables
  • Participer à des études ponctuelles
  • Participer au déploiement de l’ERP CEGID

VOTRE PROFIL

Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et vous êtes titulaire d’une formation de type BAC+2/3 à Bac+5 en gestion/contrôle de gestion.

Pour ce poste, une expérience de 3 à 4 ans minimum sur des missions similaires est nécessaire.

ÉLÉMENTS CONTRACTUELS

Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

Poste à pourvoir en CDD dans un premier temps, évolutif vers un CDI.

Rémunération à convenir selon profil et expérience.

 

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